航運(yùn)和互聯(lián)網(wǎng)可以說(shuō)是連接世界的一個(gè)橋梁，現(xiàn)實(shí)生活中大家可以靠航運(yùn)去往世辦各地，虛擬世界里則全靠互聯(lián)網(wǎng)帶你暢游世界，作為這么大的兩個(gè)龍頭行業(yè)，一定是缺少不了靈活用工的，因?yàn)樾袠I(yè)越大，也意味著從事這個(gè)行業(yè)的工作人員越多，也代表著這些企業(yè)的運(yùn)營(yíng)成本則越高，接下來(lái)主要給大家詳細(xì)介紹下航運(yùn)業(yè)與互聯(lián)網(wǎng)靈活用工解決方案是什么?

航運(yùn)業(yè)會(huì)面臨哪些問(wèn)題？

首先我們要了解航運(yùn)業(yè)在用工時(shí)會(huì)面臨哪些風(fēng)險(xiǎn)，首先航運(yùn)業(yè)會(huì)臨時(shí)雇傭的員工比較多，而且關(guān)系復(fù)雜，基本上也都沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)的協(xié)議管理，如果在結(jié)算工資時(shí)，通過(guò)個(gè)人發(fā)放時(shí)沒(méi)有保障，如果發(fā)生了糾紛解決起來(lái)會(huì)比較麻煩。

其次就是如果以勞務(wù)費(fèi)的名義發(fā)放工資，正常情況來(lái)說(shuō)，需要先繳納一部分個(gè)稅，同時(shí)個(gè)人又無(wú)法為公司提供發(fā)票，則公司整體承擔(dān)的稅率就會(huì)比較高，整體會(huì)提升公司的運(yùn)營(yíng)成本，導(dǎo)致公司凈利潤(rùn)下降。

解決方案：企業(yè)可以通過(guò)先和平臺(tái)達(dá)成合作，然后由平臺(tái)聘請(qǐng)臨時(shí)勞務(wù)人員，企業(yè)把薪水交由平臺(tái)代發(fā)，平臺(tái)為企業(yè)開(kāi)具發(fā)票，形成完整的稅務(wù)體系，從而可以有效的降低航運(yùn)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)成本。

航運(yùn)業(yè)靈活用工優(yōu)勢(shì)有哪些？

安全：法務(wù)安全，稅務(wù)安全，資金案例。

降成本：為航運(yùn)企業(yè)有效降低約2%左右的企業(yè)成本。

省心：高燈交易合規(guī)平臺(tái)已經(jīng)為近8000多家企業(yè)客戶和超308萬(wàn)自由職業(yè)者，提供多渠道靈活就業(yè)和社會(huì)福利保障服務(wù)，并獲得政府和社會(huì)的肯定。

隨著經(jīng)濟(jì)形態(tài)發(fā)展，靈活就業(yè)作為特定生產(chǎn)服務(wù)方式和工作形態(tài)，已逐漸成為一種新的就業(yè)趨勢(shì)。目前，我國(guó)靈活就業(yè)者已達(dá)2億人規(guī)模。今年《政府工作報(bào)告》更是明確指出，要加強(qiáng)靈活就業(yè)服務(wù)，完善靈活就業(yè)社會(huì)保障政策，推進(jìn)靈活就業(yè)規(guī)范化發(fā)展。而近年疫情的發(fā)生，大城市城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率尚在上升。

在政策和大環(huán)境驅(qū)動(dòng)下，高燈科技旗下數(shù)字化交易合規(guī)服務(wù)平臺(tái)，致力于用科技助力弱勢(shì)靈工健康發(fā)展。平臺(tái)通過(guò)智能任務(wù)匹配、任務(wù)過(guò)程管理、企業(yè)及勞動(dòng)者信用體系建設(shè)、勞動(dòng)者成長(zhǎng)計(jì)劃、金融服務(wù)、福利保障、技能培訓(xùn)等于一體的全鏈條人企商業(yè)互聯(lián)服務(wù)，幫助解決企業(yè)和靈工群體之間的各種問(wèn)題，增強(qiáng)企業(yè)的抗周期性、減少企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、為企業(yè)降本增效，為弱勢(shì)靈工提供更多工作機(jī)會(huì)、為其合規(guī)納稅，并提供各項(xiàng)法律權(quán)益保障措施，促進(jìn)人企雙方良性發(fā)展。

(新媒體責(zé)編：wan123)