日前，聯(lián)合國開發(fā)計劃署發(fā)布了有關(guān)2019冠狀病毒疫情對中國企業(yè)影響的《新冠肺炎疫情對中國企業(yè)影響評估報告》，該報告指出：

疫情爆發(fā)雖使企業(yè)面臨現(xiàn)金流趨緊、市場需求下滑等壓力，但在政府的強力推動下，幫助企業(yè)減免經(jīng)營成本、促進(jìn)復(fù)工復(fù)查的政策，以及重災(zāi)行業(yè)專項扶持等有效實施，中國企業(yè)在應(yīng)對新的市場環(huán)境同時，也在積極尋找新的機會，探索面向未來的多元商業(yè)模式。

針對社會各界最為關(guān)注的復(fù)工復(fù)產(chǎn)、招聘、求職方面信息需求，日前，前程無憂以前沿大數(shù)據(jù)立體網(wǎng)絡(luò)為依托，整合多方資源，基于實時數(shù)據(jù)，率先推出《2020不完全職情報告》，讓求職端了解當(dāng)前就業(yè)市場最新資訊，從中找到自己的切入點;幫助雇主端創(chuàng)新發(fā)展，高效推動求職市場回暖;同時也提供政府部門就業(yè)市場情況，為推動市場、促進(jìn)就業(yè)等政策的落地提供有效依據(jù)。

從前程無憂已經(jīng)發(fā)布的3、4月《不完全職情報告》中可以直觀看出，就業(yè)市場正在穩(wěn)步回暖。3月前程無憂在線職位超過148萬，雇主數(shù)達(dá)到18.2萬家;4月在線職位量陡然攀升至414萬，環(huán)比增加266萬，達(dá)到2019年日均職位量的八成。其中，民營企業(yè)招聘占比85%，外企與國企相對保守，人員流動處于緩慢、謹(jǐn)慎式增長，招聘職位分別占9%和6%。目前企業(yè)的急于用人的崗位基本已經(jīng)人員到位，受全球疫情的影響，以及人員流動仍然不夠充分，求職的難度在二季度有所增加。

疫情從國內(nèi)轉(zhuǎn)向國外，制藥生物和醫(yī)療設(shè)備行業(yè)獲得快速發(fā)展的契機，由于訂單的增加和支持國家的疾病防控防治，春節(jié)、封城等都沒有停產(chǎn)。2~4月，這一行業(yè)招聘成為用人需求增長最多的行業(yè)。臨床研究、醫(yī)療器械生產(chǎn)/質(zhì)量管理、售前/售后技術(shù)支持工程師等崗位急招，生產(chǎn)線上的工人嚴(yán)重不足。

受大環(huán)境的影響，2020年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、教育培訓(xùn)行業(yè)迎來機遇性發(fā)展。疫情導(dǎo)致的“足不出戶”，使得原本就已經(jīng)占據(jù)發(fā)展主流的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)再創(chuàng)新高，即便在大環(huán)境低迷的2月，互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)的招聘崗位量也高達(dá)12萬之多，占所有行業(yè)招聘崗位總量的8.2%，位居榜首。在前程無憂2月10日～2月21日與2月24日～3月10日兩個時間段的數(shù)據(jù)對比中發(fā)現(xiàn)，互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)發(fā)布的招聘崗位量增加了121%，直到如今仍持續(xù)呈現(xiàn)爆發(fā)式增長態(tài)勢。

疫情之下，原本面臨巨大危機的教育/培訓(xùn)行業(yè)逆勢發(fā)展，顛覆傳統(tǒng)模式成功轉(zhuǎn)型線上，成為了繼互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)后最具前景的新興行業(yè)，發(fā)展勢頭迅猛。截至4月30日，前程無憂上教育/培訓(xùn)行業(yè)在線發(fā)布職位數(shù)達(dá)21萬個，位列招聘崗位量的第六位。從公布的數(shù)據(jù)上可以很直觀地看出，教育/培訓(xùn)行業(yè)轉(zhuǎn)戰(zhàn)線上后，不僅降低了成本，同時也增加了遠(yuǎn)程互動的趣味性，老師們以新晉主播的形式讓常規(guī)教育別有一番趣味，得到了大部分學(xué)生和家長的認(rèn)可，教育/培訓(xùn)線上模式迎來了難得的突破性發(fā)展。

《不完全職情報告》自推出以來反響熱烈，許多求職者希望通過《不完全職情報告》了解到市場發(fā)展動態(tài)，為自身求職發(fā)展帶來針對性的信息指導(dǎo)。在機遇與挑戰(zhàn)并存的當(dāng)下市場，隨著全國性復(fù)工復(fù)產(chǎn)的來臨，各個行業(yè)都將會逐步趨于步入正軌。有專家認(rèn)為，疫情將加快中國改革開放進(jìn)程，在企業(yè)不斷創(chuàng)新與變革之下，中國將會與世界的溝通合作達(dá)成更多的共識，中國的經(jīng)濟也必將實現(xiàn)穩(wěn)步復(fù)蘇。屆時，企業(yè)會擁有更多發(fā)展機遇，求職者也擁有更多職場選擇。作為以“前程無憂”為代表的就業(yè)招聘及人力資源服務(wù)的綜合性平臺，在當(dāng)前情況下，可更多利用自身平臺數(shù)據(jù)優(yōu)勢，依托專業(yè)的分析與洞察力，為市場各方提供更多切實有效的行業(yè)最新動態(tài)分享，助力就業(yè)市場快速恢復(fù)良性高效的發(fā)展。

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