——湖北交投鄂西北運營公司儲備財務(wù)人員集訓(xùn)圓滿結(jié)束

根據(jù)近期在開展“下基層、察民情、解民憂、暖民心”實踐活動中基層員工渴望教育培訓(xùn)的期盼，日前，湖北交投鄂西北運營公司量身定制了儲備財務(wù)人員為期3天的培訓(xùn)課程，通過點對點、心貼心的開展財務(wù)培訓(xùn)，有效提高了財務(wù)人員專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能，極大地增強了財務(wù)人員的綜合素養(yǎng)。

培訓(xùn)方式由“干部端菜”向“群眾點菜”轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)供需精準(zhǔn)對接

前期，鄂西北運營公司經(jīng)過選拔考試，共有10名優(yōu)秀員工脫穎而出，進(jìn)入財務(wù)儲備人才庫。通過廣泛征集大家意見，并結(jié)合崗位所需知識、技能，該公司精心挑選經(jīng)驗豐富的業(yè)務(wù)骨干作為培訓(xùn)講師，為十名儲備財務(wù)人員進(jìn)行授課，“因人配方”、精心準(zhǔn)備，聚焦財務(wù)管理工作的重點、難點、熱點問題設(shè)置課程，講政策、講方法，有效提升了參訓(xùn)人員掌握理論、運用實操能力，確保了培訓(xùn)內(nèi)容的精準(zhǔn)性、可操作性和實用性。

豐富的培訓(xùn)內(nèi)容和內(nèi)涵，贏得了全體參訓(xùn)人員的一片叫好聲。以致一位來自基層收費站參加培訓(xùn)的員工說道：“這次培訓(xùn)課程太豐富、太接地氣了，作為一名基層員工，能參加這樣系統(tǒng)的培訓(xùn)，吸取精神養(yǎng)分，真是受益匪淺!”

課程設(shè)置由“傳統(tǒng)內(nèi)容”向“靶向課程”拓展，實現(xiàn)資源優(yōu)勢互補

本次集訓(xùn)除了財務(wù)方面知識，也特地邀請人力資源部講師，深入淺出地為大家講解人事勞資相關(guān)事宜。鄂西北予以寧公司力求培訓(xùn)課程涵蓋全面、內(nèi)容豐富，有效避免了培訓(xùn)與實際工作脫節(jié)不融合的弊端。俗話說“沒有錢，干不了事;用不好錢，干不成事;管不好錢，就可能要出事”。廉潔自律也是保證經(jīng)濟(jì)活動正常進(jìn)行的前提。培訓(xùn)中特別加入了廉潔從業(yè)教育課程、并組織學(xué)員簽訂《財務(wù)人員廉潔自律承諾書》，增強遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)、嚴(yán)格自律的意識，共同促進(jìn)公司合規(guī)管理質(zhì)效。

與此同時，該公司為確保本次培訓(xùn)提質(zhì)增效，專門安排了晚自習(xí)答疑環(huán)節(jié)，鞏固消化當(dāng)天的學(xué)習(xí)內(nèi)容，為參訓(xùn)人員在政策理解、實際操作等方面提出的問題逐一解析、逐個解答，變“單向講授”為“雙向互動”，力求講得透、說得清。

教學(xué)模式由“理論灌輸”向“實地實訓(xùn)”延伸，實現(xiàn)學(xué)用有機融合

“這次集訓(xùn)收獲太多了，老師講得很全面很細(xì)致，在業(yè)務(wù)方面讓我有了進(jìn)一步的認(rèn)識和理解，重點突出、針對性強、干貨十足，對我今后扎實開展財務(wù)工作起到了很大幫助和指導(dǎo)作用。”一位培訓(xùn)學(xué)員在課后有感而發(fā)。“量身定制”的培訓(xùn)，使參訓(xùn)人員熱情高漲、互動交流、受益匪淺，收獲了滿滿的“干貨”。為進(jìn)一步檢驗培訓(xùn)學(xué)習(xí)效果，鄂西北運營公司在培訓(xùn)課程結(jié)束后組織了一場結(jié)業(yè)考試，以此檢驗大家的學(xué)習(xí)成果。通過學(xué)考結(jié)合，以考促培、以考促學(xué)，真正讓財務(wù)人員學(xué)有所得，學(xué)有所用，學(xué)有所長，從而著力打造一支履職盡責(zé)、業(yè)務(wù)過硬、充滿活力的財務(wù)隊伍。

當(dāng)前的大環(huán)境和大趨勢，已經(jīng)不允許再有“南郭先生”和“撞鐘和尚”。鄂西北運營公司將以本次培訓(xùn)為起點，以下基層、察民情、解民憂、暖民心實踐活動為抓手，開展常態(tài)化財務(wù)培訓(xùn)，錘煉過硬本領(lǐng)，爭當(dāng)行家里手。以“想干事、真干事”的自覺和“會干事、干成事”的硬本領(lǐng)，不斷提升財務(wù)管理“精細(xì)化”水平，為奮力實現(xiàn)集團(tuán)“萬千百”發(fā)展目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。(文/王瑤、王慧儀/攝影)

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