創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力，是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系的戰(zhàn)略支撐。中國(guó)二十二冶廣東公司秉承創(chuàng)新發(fā)展理念，完善體制和機(jī)制創(chuàng)新，激發(fā)人才的創(chuàng)新活力，不斷進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)和科技創(chuàng)新，為打造創(chuàng)新型企業(yè)而不懈努力。

一是貫徹新發(fā)展理念。廣東公司傳承二十二冶優(yōu)良文化基因，結(jié)合廣東屬地文化，積極探索出以“勇于爭(zhēng)先、勇于創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)、勇于奉獻(xiàn)”為內(nèi)涵的特色子文化。在勇于創(chuàng)新文化引領(lǐng)下，廣東公司秉持敢闖敢試、敢為人先的創(chuàng)新思維，始終將創(chuàng)新精神貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理全過(guò)程，營(yíng)造科技創(chuàng)新的企業(yè)氛圍。

二是堅(jiān)持體制機(jī)制創(chuàng)新。廣東公司加強(qiáng)創(chuàng)新管理，建立以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研深度融合的技術(shù)創(chuàng)新體系，不斷釋放創(chuàng)新活力。堅(jiān)持科技創(chuàng)新與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合，在創(chuàng)新勞動(dòng)競(jìng)賽品牌上下功夫，以推廣新技術(shù)、新工藝為內(nèi)容，使勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)在重點(diǎn)項(xiàng)目上發(fā)揮助推器作用;統(tǒng)籌推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研深入結(jié)合，充分發(fā)揮技術(shù)研發(fā)中心優(yōu)勢(shì)，成立聯(lián)合創(chuàng)新工作室，深入項(xiàng)目指導(dǎo)、交流;整合企業(yè)科研力量，形成科技創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)，廣泛開展技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造等經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng);建立健全的激勵(lì)創(chuàng)新體制機(jī)制，推動(dòng)全員質(zhì)量管理、深入開展“落實(shí)質(zhì)量責(zé)任”活動(dòng)，組織與各項(xiàng)目簽訂任務(wù)書，落實(shí)創(chuàng)優(yōu)全覆蓋的壓力傳導(dǎo)機(jī)制。

三是激發(fā)人才創(chuàng)新活力。廣東公司注重培養(yǎng)科技創(chuàng)新人才，為企業(yè)創(chuàng)新提供源源不斷的“活水”。緊扣工程建設(shè)實(shí)際，從降本增效、安全環(huán)保出發(fā)，引導(dǎo)員工立足崗位開展“五小”創(chuàng)新活動(dòng);利用機(jī)關(guān)BIM團(tuán)隊(duì)的引領(lǐng)作用，圍繞重點(diǎn)工程和關(guān)鍵核心技術(shù)，帶領(lǐng)職工群眾扎實(shí)開展QC成果發(fā)布、技術(shù)專利發(fā)掘編寫等創(chuàng)新活動(dòng)。通過(guò)一系列創(chuàng)新活動(dòng)，不斷挖掘有創(chuàng)新潛質(zhì)的人才，激發(fā)青年員工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

創(chuàng)新是企業(yè)的靈魂和生命力，廣東公司堅(jiān)持創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)不松勁，充分發(fā)揮創(chuàng)新對(duì)高質(zhì)量發(fā)展的引領(lǐng)作用，打造施工企業(yè)標(biāo)桿品牌。

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