中國(guó)二十二冶集團(tuán)北京崇建公司作為一家大型國(guó)有企業(yè),每年都會(huì)有眾多新員工參與進(jìn)來(lái),他們是企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力,是企業(yè)未來(lái)的中流砥柱。為了幫助青年員工更快、更好地成長(zhǎng),中國(guó)二十二冶集團(tuán)北京崇建公司開(kāi)展了形式多樣的主題活動(dòng),受到了青年員工的一致好評(píng)。
抓牢“青年大學(xué)習(xí)”,做精“青年學(xué)習(xí)社”
中國(guó)二十二冶集團(tuán)北京崇建公司團(tuán)委持續(xù)分層分類(lèi),抓好學(xué)習(xí)教育。公司緊緊圍繞“永遠(yuǎn)跟黨走、奮進(jìn)新征程”主題,學(xué)習(xí)在慶祝中國(guó)共青團(tuán)成立100周年大會(huì)上的重要講話結(jié)合起來(lái),把全公司廣大職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨的精神上來(lái)。
公司組織團(tuán)員青年抓牢“青年大學(xué)習(xí)”,做精“青年學(xué)習(xí)社”,團(tuán)員參與率達(dá)到90%,團(tuán)干部參與率達(dá)到100%,同時(shí)還成立了青年形勢(shì)任務(wù)教育宣講團(tuán),弘揚(yáng)青年“好聲音”。
搭建青年筑夢(mèng)平臺(tái),深入開(kāi)展聯(lián)建共建
為搭建青年員工與公司領(lǐng)導(dǎo)的對(duì)話橋梁,回應(yīng)解決青年員工訴求,中國(guó)二十二冶集團(tuán)北京崇建公司團(tuán)委召開(kāi)“ 永遠(yuǎn)跟黨走 奮進(jìn)新征程”青年員工座談會(huì),征集青年員工對(duì)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的意見(jiàn)建議,暢通傾聽(tīng)一線青年聲音的渠道,為青年筑夢(mèng)搭臺(tái)。積極開(kāi)展“師傅帶徒弟”活動(dòng),簽訂師徒協(xié)議,充分發(fā)揮老員工的“傳幫帶”作用,加快青年員工成長(zhǎng)成才。
在“學(xué)雷鋒活動(dòng)月”期間,中國(guó)二十二冶集團(tuán)北京崇建公司與屬地東城區(qū)龍?zhí)督值缊F(tuán)委聯(lián)建共建,以青年志愿幫扶、宣講專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)、履行央企社會(huì)責(zé)任專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)為載體,廣泛開(kāi)展學(xué)雷鋒實(shí)踐活動(dòng)和社會(huì)志愿服務(wù)活動(dòng)。在公司大干項(xiàng)目開(kāi)展各種文體活動(dòng),豐富員工的業(yè)余文化生活,增強(qiáng)員工幸福感和獲得感,用企業(yè)文化留住青年人才。
鍛造“青年突擊隊(duì)”,選樹(shù)“先進(jìn)青年”
為發(fā)揮青年安全監(jiān)督帶頭作用,加大施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)工作排查、治理、宣傳工作力度,引領(lǐng)廣大團(tuán)員青年勇當(dāng)聽(tīng)黨話、跟黨走的“排頭兵”,中國(guó)二十二冶集團(tuán)北京崇建公司開(kāi)展“青年突擊隊(duì)”授旗儀式活動(dòng)。
團(tuán)員青年參與社區(qū)日常治理,為北京打造“綠色、包容、開(kāi)放、清潔”的城市標(biāo)簽助力。同時(shí),公司團(tuán)委與經(jīng)營(yíng)預(yù)算部聯(lián)合舉辦了廣聯(lián)達(dá)算量大賽,增進(jìn)團(tuán)隊(duì)意識(shí),激發(fā)青年潛能。
“通過(guò)選樹(shù)‘先進(jìn)青年’典型,優(yōu)化青年人才成長(zhǎng)‘生態(tài)圈’,打造敢打敢拼、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的預(yù)算團(tuán)隊(duì)。”預(yù)算部負(fù)責(zé)人說(shuō)到。
通過(guò)“黨建帶團(tuán)建”,因地制宜靈活機(jī)動(dòng)
中國(guó)二十二冶集團(tuán)北京崇建公司團(tuán)委積極打造“黨建帶團(tuán)建”模式,以“四個(gè)一批”、“黨員身邊無(wú)事故”等活動(dòng)為載體,將黨建帶團(tuán)建、團(tuán)建促黨建落在實(shí)處,積極探索完善團(tuán)委管理機(jī)制,推行有專(zhuān)人負(fù)責(zé)、有管理制度、有活動(dòng)項(xiàng)目、有活動(dòng)記錄的“四有”管理機(jī)制。
“我們依托‘黨員+團(tuán)干部+志愿者’隊(duì)伍,定期組織黨員、團(tuán)干部到有需要的地方提供服務(wù),聚力打造‘團(tuán)委主導(dǎo)、團(tuán)建引領(lǐng)’的公益性綜合服務(wù)平臺(tái)。”公司黨支部書(shū)記介紹到。
為了讓青年活動(dòng)更加因地制宜,公司在規(guī)范化設(shè)置“理論學(xué)習(xí)、青春志愿”等“常規(guī)菜”的基礎(chǔ)上,鼓勵(lì)由各項(xiàng)目團(tuán)支部因地制宜打造自身“招牌菜”,共同構(gòu)建“一團(tuán)一品”的工作格局。
青年的培養(yǎng)關(guān)乎企業(yè)的未來(lái),中國(guó)二十二冶集團(tuán)北京崇建公司始終以培養(yǎng)、選拔青年人才為目標(biāo),通過(guò)多種多樣的形式,提升青年員工能力素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,為青年員工提供更好的發(fā)展機(jī)遇和更廣闊的發(fā)展平臺(tái)。
(新媒體責(zé)編:wa12)
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