為助力新員工盡快了解企業(yè)廉潔文化、牢固樹立廉潔從業(yè)意識和筑牢思想道德防線,中建交通華南公司上好新員工入職“廉潔第一課”,扣好廉潔從業(yè)“第一�？圩�”。

　　觀看一次廉潔文化理念專題片。組織觀看《中國建筑廉潔文化理念專題片》,對中國建筑廉潔文化理念和標(biāo)識的釋義、廉潔文化標(biāo)識、廉潔文化標(biāo)語、廉潔文化理念體系等方面進(jìn)行宣貫,進(jìn)一步加強(qiáng)廉潔文化指引和文化驅(qū)動,引導(dǎo)新入職員工以廉為規(guī)、行有所止、崇德兼愛、尚廉守矩。

　　講一次廉潔黨課。以“我只是一名普通職工,又不是領(lǐng)導(dǎo),也有廉潔問題嗎?”“講紀(jì)律、守規(guī)矩。紀(jì)律有哪些?規(guī)矩有哪些?”等問題著手,從認(rèn)識加強(qiáng)廉潔自律的重大意義、廉潔從業(yè)必要性、防范廉潔風(fēng)險、如何做到廉潔從業(yè)等方面為新員工上了一堂廉潔教育課,筑牢拒腐防變的思想防線。

　　開展一次集體廉政談話。從時刻繃緊廉潔從業(yè)這根弦、盡快進(jìn)入角色找準(zhǔn)定位、樹立終身學(xué)習(xí)意識等方面開展集體廉政談話,讓新入職員工在新的人生航程中開好頭、起好步,在新的工作崗位上發(fā)展好、走正路,努力做一名讓組織滿意、職工信任、合格的好員工,為公司發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

　　開展一次廉潔文化團(tuán)建活動。通過“廉潔舞龍”“繪廉潔扇 揚(yáng)廉潔風(fēng)”等廉潔團(tuán)建活動,闡釋創(chuàng)作思路和作品內(nèi)涵,進(jìn)一步加深大家對“廉潔”的認(rèn)識,號召新員工積極參與廉潔文化建設(shè),做廉潔文化的踐行者和倡議者。

　　開展一次廉潔從業(yè)承諾。組織新員工簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》,把紀(jì)律規(guī)矩挺在最前面,把好廉潔履職“入口關(guān)”,從源頭筑牢新員工廉潔從業(yè)思想防線。組織新員工開展廉潔從業(yè)宣誓,以誓促廉,加深新員工“紅線意識”和“底線意識”。

　　下一步,中建交通華南公司紀(jì)委將持續(xù)加強(qiáng)年輕干部教育管理監(jiān)督,大力開展各類廉潔教育活動,為年輕干部在廉潔從業(yè)道路上安全成長保駕護(hù)航。

(新媒體責(zé)編：wa12)