為深化教育人才培育體系，營造“比學(xué)趕幫超”的教育氛圍，近日，中鐵電氣化局運管公司廣州維管處廣東城際段隆重舉行“二十載傳承·師徒情深”師帶徒簽訂儀式，通過“以老帶新、以優(yōu)帶強(qiáng)”的結(jié)對模式，為新入職人才搭建成長平臺，進(jìn)一步夯實單位人才建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，實現(xiàn)人才培養(yǎng)薪火相傳。

此次“師帶徒”簽訂儀式經(jīng)過精密籌劃，由8對優(yōu)秀師徒現(xiàn)場結(jié)對，涉及牽引供電、電力、通信、信號、工建全專業(yè)骨干人員。儀式由徒弟向師父敬茶開始，師父們向徒弟贈與了精心挑選的書籍。師父代表與徒弟代表分別作出發(fā)言，師父們將作為徒弟們的“傳藝者”“引路者”與“陪伴者”，徒弟們也表態(tài)始終懷揣感恩，虛心求教，腳踏實地，刻苦實踐，傳承作風(fēng)，嚴(yán)于律己。

“師帶徒”不僅是技能的傳承，更是文化與精神的延續(xù)。廣東城際段未來將持續(xù)優(yōu)化“師帶徒”模式，擴(kuò)大結(jié)對范圍，讓更多青年人才在“傳幫帶”中快速成長，為單位高質(zhì)量發(fā)展注入新活力、增添新動能。（張慶龍）

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