“金九銀十”求職季已經(jīng)來臨,招聘市場也進入了火熱的階段。一些職場人開始準(zhǔn)備在此期間尋找新的發(fā)展環(huán)境。雖然求職季工作機會很多,但同時競爭也很激烈,職場人還需掌握有效的求職方式,快速抓住求職機遇,從而匹配到期望的企業(yè)。
內(nèi)推求職搶占先機
在競爭激烈的情況下,搶占先機能夠大大提高成功率。職場人可以通過同行業(yè)的朋友,打聽其他公司是否有合適的職位,通過內(nèi)推的方式贏得面試機會,求職效率更高。
避免裸辭保持競爭力
裸辭雖然簡單,還能給自己放個假,然而會被壓低個人價值,可能錯失好的求職機會。職場人還需保持職業(yè)發(fā)展的連續(xù)性,以便呈現(xiàn)在簡歷中。在職求職有諸多不便,不過職場人可以提前申請離職,給原企業(yè)留下招人時間的情況下,再進行求職。職場人可以通過58同城的微聊功能和企業(yè)進行提前溝通,在雙方都有進一步的意向后再安排面試等事宜,減少無效面試。
持續(xù)學(xué)習(xí)增加專業(yè)含金量
如今,職場人的工作能力普遍較高,企業(yè)對人才也有更高的要求。職場人可以通過學(xué)習(xí)經(jīng)歷給企業(yè)更加專業(yè)的印象,如積極報考行業(yè)中的資格考試,以及參加行業(yè)培訓(xùn)課程等,提升自己的含金量,增加成功機會。58同城針對職場人的發(fā)展需求,推出職業(yè)培訓(xùn)專區(qū),專區(qū)內(nèi)擁有豐富的培訓(xùn)課程,職場人可以根據(jù)自己的需求進行學(xué)習(xí)。作為國民招聘大平臺,58同城還將致力于為職場人提供高效、簡單的求職服務(wù)而努力。
(新媒體責(zé)編:shang080503)
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