近日，由中國(guó)延安精神研究會(huì)、廣東省延安精神研究會(huì)主辦，廣州市延安精神研究會(huì)承辦，廣州多益網(wǎng)絡(luò)股份有限公司支持的“慶祝改革開放40周年理論研討會(huì)”在黃埔區(qū)、廣州開發(fā)區(qū)圓滿閉幕。

“怎么樣讓互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)與紅色文化結(jié)合，按照延安精神，結(jié)合就是探索，結(jié)合好了就是創(chuàng)新，結(jié)合好了就是發(fā)展。”在多益網(wǎng)絡(luò)總部進(jìn)行的“互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在新時(shí)代如何弘揚(yáng)和傳承紅色基因”主題研討會(huì)環(huán)節(jié)，中國(guó)延安精神研究會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)蘇希勝表示，互聯(lián)網(wǎng)是先進(jìn)的工具，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)要更好地意識(shí)到自己的責(zé)任與使命，才能更好地與紅色基因結(jié)合。

當(dāng)天，中國(guó)延安精神研究會(huì)、廣東省延安精神研究會(huì)成員與相關(guān)政府部門、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、學(xué)術(shù)及媒體界代表還一起走進(jìn)廣東互聯(lián)網(wǎng)十大領(lǐng)軍企業(yè)——廣州多益網(wǎng)絡(luò)股份有限公司參觀考察，對(duì)多益網(wǎng)絡(luò)多年來重視傳承延安精神、率先在企業(yè)中建立黨的組織等舉措，紛紛稱贊。

力創(chuàng)造社會(huì)效益

面對(duì)來到多益網(wǎng)絡(luò)位于廣州市黃埔區(qū)的總部基地的中國(guó)延安精神研究會(huì)以及廣東省延安精神研究會(huì)的120多位成員，多益網(wǎng)絡(luò)CEO唐憶魯詳細(xì)介紹了多益網(wǎng)絡(luò)從創(chuàng)立到今天的發(fā)展情況。

唐憶魯介紹到，在多益網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)立之初，國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)動(dòng)漫市場(chǎng)基本為國(guó)外公司做掌控，國(guó)內(nèi)的核心技術(shù)和人才十分匱乏，正式抱著一定要做出中國(guó)自主研發(fā)的優(yōu)秀網(wǎng)絡(luò)動(dòng)漫產(chǎn)品的夢(mèng)想，多益網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)2006年開始在廣州創(chuàng)業(yè)。多年來，多益網(wǎng)絡(luò)堅(jiān)持自主研發(fā)、自主運(yùn)營(yíng)以及內(nèi)容導(dǎo)向始終堅(jiān)持健康向上的原則，牢牢把核心競(jìng)爭(zhēng)力攥在手里。經(jīng)過多年拼搏，多益網(wǎng)絡(luò)已發(fā)展成為中國(guó)唯一一家完全獨(dú)立自主研發(fā)、自主運(yùn)營(yíng)的一流互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。

相關(guān)數(shù)據(jù)顯示，2017年，多益網(wǎng)絡(luò)收入19.34億，凈利潤(rùn)超過10億元，創(chuàng)造了12年復(fù)合增長(zhǎng)率超過60%的佳績(jī)，累計(jì)納稅總額逾8億元。2018年，多益網(wǎng)絡(luò)躋身廣東互聯(lián)網(wǎng)十大領(lǐng)軍企業(yè)，已連續(xù)三年通過國(guó)家重點(diǎn)軟件企業(yè)評(píng)審，并上榜由工信部發(fā)布的中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)百?gòu)?qiáng)榜。

據(jù)了解，多益網(wǎng)絡(luò)通過抓住PC端向移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型的機(jī)遇，成功研發(fā)和運(yùn)營(yíng)《神武》手游，成為第一家將真正的多人同時(shí)在線網(wǎng)絡(luò)游戲搬上手機(jī)平臺(tái)的公司。目前“神武”系列IP已打入越南等海外市場(chǎng)，未來，還計(jì)劃開拓全球市場(chǎng)，力爭(zhēng)成為中國(guó)文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)走向世界的名片。

亮眼的經(jīng)濟(jì)效益之下，多益網(wǎng)絡(luò)一直舉全公司之力開展專業(yè)人才培養(yǎng)、黨建工作等積極創(chuàng)造社會(huì)效益的行動(dòng)，則讓在場(chǎng)參觀考察的一眾人員贊許不已。

多益網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)有員工1000多人，平均年齡26歲，其中80%是研發(fā)人員。成立12年來，培養(yǎng)程序員超過1600名，培養(yǎng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)人才超過2100人。近幾年每年從全國(guó)高校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生300—500名，并通過一站式人才培養(yǎng)交付平臺(tái)——多益大學(xué)加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生的專業(yè)能力及職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練，有效解決了大專院校培養(yǎng)課程與現(xiàn)實(shí)應(yīng)用脫節(jié)的問題，為整個(gè)行業(yè)和廣州市乃至華南地區(qū)輸送了大量專業(yè)人才。

多益網(wǎng)絡(luò)90后黨支部書記王浩介紹了公司的黨建工作，多益網(wǎng)絡(luò)目前共有黨員180人，其中80%都是90后。為了建設(shè)好黨建陣地，多益網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃了獨(dú)立的220平方米空間開展黨建活動(dòng)，并且根據(jù)黨員年輕化的特點(diǎn)，不斷創(chuàng)新黨建形式，提高年輕黨員黨性修養(yǎng)和思想水平。

多方寄望融合紅色文化與動(dòng)漫

在本次研討會(huì)中，基于“互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在新時(shí)代如何弘揚(yáng)和傳承紅色基因”的主題，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)如何弘揚(yáng)和傳承紅色基因是與會(huì)代表們深入探討和交流的重點(diǎn)議題。

“我們講延安精神不能總是老頭講給老頭聽，而是要講給年輕人，讓他們一代代的傳承下去。否則我們講得再好，年輕人不理這一套。”中國(guó)延安精神研究會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)蘇希勝指出，在這方面，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)可以大顯身手，通過把故事加入創(chuàng)作產(chǎn)品中，可以用潛移默化的方式影響到下一代。延安精神要讓年輕人和下一代傳承下去。

對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)如何弘揚(yáng)和傳承紅色基因，廣東省延安精神研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)吳曉峰認(rèn)為，如何能夠設(shè)計(jì)出好的動(dòng)漫產(chǎn)品，讓孩子們喜歡，又可以將紅色因素放在里面，這是一個(gè)大課題。多益網(wǎng)絡(luò)作為廣東省文化產(chǎn)業(yè)的旗艦企業(yè)，應(yīng)該站在戰(zhàn)略高度上大力探索，創(chuàng)造出一系列經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益俱佳的產(chǎn)品。

針對(duì)如何加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)正能量的教育問題，廣東省延安精神研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)陳芳芳給出了自己的思考。她認(rèn)為，紅色文化就是正能量的文化，在動(dòng)漫中加入以下五個(gè)元素，就可以實(shí)現(xiàn)紅色基因的弘揚(yáng)：一是樹立遠(yuǎn)大理想，在動(dòng)漫作品中傳播理想信念;二是艱苦奮斗，自力更生的精神;三是集體觀念和團(tuán)結(jié)協(xié)助的觀念;四是懂得感恩，國(guó)家恩、父母恩;五是努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

“中國(guó)紅色題材寶庫(kù)非常大，需要我們提煉出來。”多益網(wǎng)絡(luò)CEO唐憶魯作為互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的代表發(fā)言表示，現(xiàn)在的孩子們生活在美好的環(huán)境中，體會(huì)不到過去歲月的艱苦。“這些都需要我們互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)開動(dòng)腦筋，開發(fā)出出色的產(chǎn)品，讓小孩子潛移默化形成正向的價(jià)值觀。”

廣州市文化執(zhí)法總隊(duì)總隊(duì)長(zhǎng)袁定新結(jié)合廣州在文化傳承和弘揚(yáng)方面所做的工作，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)加強(qiáng)紅色文化建設(shè)的重要性。他表示，多益網(wǎng)絡(luò)多年來一直非常重視傳承紅色精神，帶頭率先在企業(yè)中建立黨的組織，并牽頭把廣州網(wǎng)絡(luò)游戲公司召集起來，組建網(wǎng)絡(luò)文化協(xié)會(huì)，專門研究紅色文化的傳承。

此外，袁定新建議，多益網(wǎng)絡(luò)可以讓主創(chuàng)人員、骨干力量到延安去實(shí)地體驗(yàn)延安精神，培育傳統(tǒng)文化觀念和思想認(rèn)識(shí)，才可以在工作中，創(chuàng)造出更多深受青少年喜愛和傳承紅色文化的優(yōu)秀作品。

(新媒體責(zé)編：shang080503)