一大早，殷彩亭就在物流站點忙開了，快遞剛從貨車上卸下，將站點堆地滿滿當(dāng)當(dāng)。她一刻也不得閑，埋頭分揀、整理快遞，“得趕在8點前都整理好，讓快遞員們趕緊送貨。”

2012年，殷彩亭從大學(xué)畢業(yè)，便來到了蘇寧物流集團南京方州路快遞點，至今已是她擔(dān)任快遞點站長的第7年。“上學(xué)時學(xué)習(xí)的就是物流專業(yè)，想找和專業(yè)相關(guān)的工作，作為一個地道的南京‘潘西’，那必須爭取加入蘇寧啦!”她笑著回憶道。

殷彩亭所在的站點共有6名快遞員，作為唯一的“女將” 管理這幫男生，她坦言一開始也挺有壓力，憑著爽朗、果斷的性格，她很快和快遞員們打成一片�？紤]到自身站點在農(nóng)村、最長站線距離能達到60公里的特殊性，她為快遞員們制定了“先馬路沿線、后偏遠岔路”的最佳配送路線，大大提高了配送效率。

每逢818、雙11等大促節(jié)點，都是他們最忙的時候，“每天都要忙到夜里11、12點，一天配送件數(shù)達到2000多件。”殷彩亭會細心地給大家準(zhǔn)備好熱水、面包等宵夜，“再忙都不能累壞身體。”快遞員們都親切地喊她“站花”、“女神”，殷彩亭有些害羞地笑了。

春節(jié)期間蘇寧物流不打烊，殷彩亭老公會和她一起來送快遞，“她一個女人，干這行不容易，我很心疼她，但也要支持她。”2013年的春節(jié)，殷彩亭和老公兩人就能把一天的包裹送完，而到了2019年，整個站點員工一起配送才夠用。這背后，是電商快遞行業(yè)飛速的發(fā)展壯大。

從2012年蘇寧物流注冊成立公司，到2016年收購天天快遞，蘇寧物流不斷強化最后一公里配送能力，始終秉承著“有速度，有溫度，有風(fēng)度”的原則，為消費者提供多樣化的服務(wù)。“能夠成為蘇寧物流的見證者，和它一起突破一起成長，我感到很榮幸。”殷彩亭很感慨地說。

2017年蘇寧易購社會責(zé)任報告中顯示，公司男女員工比例為1.04:1，管理崗位女性占比41%，這一數(shù)據(jù)直接反映出蘇寧為幫助職場女性打破“天花板”做出的努力。即將到來的三月八日，蘇寧還為女員工精心準(zhǔn)備了“花式寵愛”：超12萬購物津貼讓女生們“買買買”，安排女神專梯、玫瑰派送、包場電影、免費義診等讓女生盡享節(jié)日樂趣，同時還為蘇寧部分女員工準(zhǔn)備了“素人大改造”，為穿慣了工作服的她們換裝，拍攝屬于她們的動人瞬間。

殷彩亭也參與了這項活動，脫下黃藍色的快遞服，穿上優(yōu)雅知性的旗袍，看著鏡子里的自己，她還有些不習(xí)慣：“這真的是我嗎?”

“當(dāng)然是!”據(jù)蘇寧員工活動中心相關(guān)負責(zé)人介紹，舉辦此次活動的初衷就是希望展現(xiàn)蘇寧不同業(yè)態(tài)的女性員工都能綻放自己獨特的魅力，“就像殷彩亭，她便證明了誰說女生不能做快遞員，寒梅也從不畏懼風(fēng)吹雪打。”

如今，越來越多的職場女性用自己的方式證明了“她能量”也可以優(yōu)雅綻放。如若越來越多的企業(yè)和蘇寧一樣，重視并關(guān)懷每一位奮斗的女性員工，給予她們積極健康的工作氛圍、合理公平的績效管理、充滿人情味的企業(yè)關(guān)懷，“她能量”釋放的每一束光芒都將照亮企業(yè)發(fā)展的未來。

(新媒體責(zé)編：shang080503)