2022年是江蘇公司三年創(chuàng)業(yè)期收官之年，面對高速發(fā)展的新形勢，堅持“聚焦務(wù)實出效、創(chuàng)新拓展共享”黨建工作思路不動搖，切實在深度融入生產(chǎn)經(jīng)營上見實效。

江蘇公司積極推進(jìn)工作學(xué)習(xí)化和學(xué)習(xí)工作化，形成不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán)。為開展“五個專項行動”，嚴(yán)控“五不行為”，落實“四抓一控”工作，積極推進(jìn)“雙優(yōu)化”工作上奠定了良好的基礎(chǔ)。

江蘇公司注重內(nèi)外兼修，同步提升內(nèi)業(yè)、現(xiàn)場實體質(zhì)量。資料方面建立質(zhì)量內(nèi)業(yè)群，每月定期對各項目部上傳i8系統(tǒng)質(zhì)量月報進(jìn)行審核、打分、排名，在技術(shù)質(zhì)量群通報。根據(jù)每季度項目質(zhì)量巡檢簡報，將檢查情況在全公司范圍內(nèi)通報，對排名靠前的項目部進(jìn)行獎勵，對排名靠后的項目進(jìn)行處罰，讓各項目部之間形成比、學(xué)、趕、超的氛圍。實現(xiàn)工作有目標(biāo),目標(biāo)要考核,考核必獎懲的管理手段。

各質(zhì)量專項會議為項目高質(zhì)量建設(shè)保駕護(hù)航。為深入實施質(zhì)量提升行動,質(zhì)量監(jiān)督分站全年召開質(zhì)量專項會議15次，積極開展創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)獎推進(jìn)會、“飛檢”復(fù)盤會、“防滲漏”專項行動會、“質(zhì)量月”啟動會、“質(zhì)量月”總結(jié)會、學(xué)習(xí)大對標(biāo)交流會等，為引導(dǎo)各項目創(chuàng)建更多精品工程提供有力的保障。

公司將繼續(xù)秉持“一天也不耽誤，一天也不懈怠”的中冶精神，推動系統(tǒng)革新，推動公司高質(zhì)量發(fā)展。

(新媒體責(zé)編：wa12)