王晶

“合抱之木，生于毫末;九層之臺(tái)，起于壘土”。在全面開展焊工技能培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，金結(jié)公司焊培中心牢牢抓住助力競(jìng)賽這個(gè)“牛鼻”，承擔(dān)著各類焊工職業(yè)技能竟賽的選手培訓(xùn)選拔工作。

從研究競(jìng)賽文件、制定培訓(xùn)方案到開展選拔培訓(xùn)、總結(jié)大賽經(jīng)驗(yàn)，焊培中心在公司參加的多個(gè)技術(shù)比武中發(fā)揮著極為重要的角色，在國(guó)家及省部級(jí)比賽中成績(jī)名列前茅，為公司焊接人才的培養(yǎng)和焊接品牌的提升添磚加瓦。降本增效，從點(diǎn)滴做起。金結(jié)公司焊培中心一直注重設(shè)備資產(chǎn)使用與維護(hù)，更注重設(shè)備材料循環(huán)利用，在降本增效工作中探索出很多經(jīng)驗(yàn)。

在培訓(xùn)過(guò)程中需要消耗各種材料和加工多種坡口，為了節(jié)約成本費(fèi)用、提高培訓(xùn)效率，自制了鋼管坡口等離子切割機(jī)和試板坡口等離子切割機(jī)，設(shè)備操作簡(jiǎn)單，經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)單培訓(xùn)便可操作，隨時(shí)可進(jìn)行坡口切割，避免了學(xué)員等待試件加工的情況，大大提高了培訓(xùn)的效率，相較之前的加工方式每年可節(jié)省加工費(fèi)3萬(wàn)元以上。

2021年12月，吳振坤創(chuàng)新工作室被評(píng)為國(guó)家級(jí)技能大師工作室，金結(jié)公司焊培中心致力于公司焊接領(lǐng)域新技術(shù)的研發(fā)應(yīng)用，在全省的影響力正逐步擴(kuò)大，同時(shí)公司焊接品牌效應(yīng)逐漸轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力，加強(qiáng)焊工培訓(xùn)中的基本功訓(xùn)練，把基本功練得很扎實(shí)是一個(gè)基本目標(biāo)。隨著科學(xué)技術(shù)水平的不斷發(fā)展和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步，各類大容量、高參數(shù)、臨界及超臨界的鋼結(jié)構(gòu)設(shè)備和高層及超高層建筑大量涌現(xiàn)，給工程焊接質(zhì)量提出了越來(lái)越高的要求，也給焊工培訓(xùn)工作提出了越來(lái)越高的要求，我們必須面對(duì)挑戰(zhàn)，把焊工培訓(xùn)工作越做越好，培養(yǎng)出更多的優(yōu)秀焊工技術(shù)能手，為祖國(guó)建設(shè)更多更好的優(yōu)秀焊接工程。

“國(guó)以才立，政以才治，業(yè)以才興。”習(xí)近平總書記在黨的二十大報(bào)告中指出，“全面提高人才自主培養(yǎng)質(zhì)量，著力造就拔尖創(chuàng)新人才，聚天下英才而用之”。中國(guó)二十二冶集團(tuán)金結(jié)公司焊接培訓(xùn)中心堅(jiān)持人才是第一資源的發(fā)展理念，厚植淮才沃土。金結(jié)公司始終以培養(yǎng)大量科技創(chuàng)新人才和技能人才為宗旨，厚植“淮才必遇、淮才優(yōu)遇”沃土。

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