為進一步推動全面從嚴治黨責任落到實處，中國二十二冶海外事業(yè)部全方位加強境外分公司和項目部黨風廉政建設和反腐敗工作，構建風清氣正的管理環(huán)境，為境外區(qū)域市場縱深發(fā)展提供堅強政治保證。

注重選派愛黨愛國、嚴格自律、經(jīng)營管理能力強、具有國際化思維的優(yōu)秀人才擔任境外單位領導班子成員。建立境外單位領導人員定期輪崗交流制度。在境外單位深入落實民主集中制，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。提高境外單位領導班子民主生活會質(zhì)量，認真開展批評與自我批評，查找和解決自身存在的問題，努力打造領導有力、團結協(xié)作、敢于擔當、開拓進取的堅強領導集體。強化境外單位領導班子思想政治和作風建設，突出黨性教育、法治教育、外事紀律教育、安全保密教育和警示教育。利用境外單位領導人員回國休假時機，進行相關培訓，增強黨的意識和履職能力。加強對境外單位領導人員的監(jiān)督。建立健全并嚴格執(zhí)行境外單位公務接待制度。要求境外單位領導人員自覺遵規(guī)守紀，嚴格執(zhí)行請示報告制度，個人重大事項、重要問題及時向黨組織報告。國內(nèi)黨組織利用赴境外開展項目檢查或境外單位領導人員回國時機，對其進行廉政談話。強化對境外單位財務管理、物資采購、工程項目等方面的監(jiān)督。嚴厲查處商業(yè)賄賂、利益輸送、侵吞揮霍國有資產(chǎn)等違紀違法問題。對違反黨的政治紀律、涉外工作紀律、安全保密紀律或出現(xiàn)嚴重腐敗案件的單位，依法依規(guī)追究當事人和相關領導人員責任。

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