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    中國二十二冶集團新疆分公司:書記抓黨建 兼顧抓履約

    王錫強

    “去年以來,我們堅持‘聚焦務(wù)實出效、創(chuàng)新拓展共享’的黨建工作思路不動搖,推進(jìn)‘經(jīng)理抓全面,重點抓市場;書記抓黨建,兼顧抓履約’工作落實落地,取得了良好的效果。”中國二十二冶集團有限公司新疆分公司黨委副書記(主持工作)、紀(jì)委書記、代理工會主席、副總經(jīng)理曲建忠說。

    聚焦一線,著眼生產(chǎn)經(jīng)營

    在“經(jīng)理抓全面,重點抓市場;書記抓黨建,兼顧抓履約”工作中,新疆公司黨委圍繞“強基提質(zhì),效益再提升年”主題主線要求,著眼項目一線,整合項目資源,給所有項目均配齊配強支部書記,把黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,同向發(fā)力,凝聚力量,營造氛圍。堅持把準(zhǔn)政治方向、圍繞中心大局、體現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、突出務(wù)實推進(jìn)的原則,分領(lǐng)域、分層次明確工作重點。把實施“黨組織書記兼顧抓項目履約”作為落實基層黨建工作責(zé)任的重要抓手和檢驗黨建融入生產(chǎn)經(jīng)營成效的重要載體,高度重視,強化責(zé)任,不折不扣,高效推進(jìn)。

    新疆公司堅持開展大培訓(xùn)、大排查、大宣傳,為工作營造濃厚氛圍。圍繞創(chuàng)建工作要求,開展了多形式、分層次、全覆蓋的教育培訓(xùn)。進(jìn)一步明確了創(chuàng)建主體、重點任務(wù)、保障機制,壓實了各單位責(zé)任。

    緊盯目標(biāo),持續(xù)高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)

    新疆公司積極落實建立落實申報建檔、定期調(diào)度、實地調(diào)研、跟蹤督查、互學(xué)互比、評比驗收的工作機制,實行堅持“一個項目、一名書記、一支隊伍、一抓到底”的“四個一”責(zé)任機制。建立“書記兼顧抓項目履約”工作臺賬,全面參與了解本單位各項目信息,每月20日前項目管理部門要向黨委書記匯報一次項目進(jìn)展情況,包括業(yè)主投訴、嚴(yán)重拖期、材料進(jìn)場不及時、安全、質(zhì)量、生態(tài)環(huán)保問題,集體上訪及履約過程中出現(xiàn)異常的工程分包、勞務(wù)分包、物資采購和管理、機械設(shè)備租賃、資產(chǎn)處置等問題,及時發(fā)現(xiàn)并解決工作的偏差,倒逼書記落實責(zé)任,形成比學(xué)趕超的良好氛圍,確保“經(jīng)理抓全面,重點抓市場;書記抓黨建,兼顧抓履約”抓得牢。

    同時建立“經(jīng)理抓全面,重點抓市場;書記抓黨建,兼顧抓履約”定期總結(jié)推進(jìn)機制,通過基層黨組織召開推進(jìn)會、研討會、觀摩會等形式,挖掘總結(jié)工作推進(jìn)中的典型做法,幫助基層黨組織拓寬工作思路。強化宣傳引導(dǎo),多舉措、多角度、全方位進(jìn)行經(jīng)理抓全面,重點抓市場;書記抓黨建,兼顧抓履約經(jīng)驗宣傳報道,通過典型引領(lǐng)、案例分析、模式總結(jié)、事跡宣傳等形式,以點促面,確保經(jīng)理抓全面,重點抓市場;書記抓黨建,兼顧抓履約推得開。

    營造氛圍,激發(fā)內(nèi)生動力

    新疆公司秉持聚焦主責(zé)主業(yè)、統(tǒng)籌兼顧;聚焦監(jiān)督保證,分工協(xié)作;聚焦重點項目,提前介入;聚焦黨建引領(lǐng),打造品牌工作原則,新疆公司黨委重點將回應(yīng)業(yè)主訴求、解決項目實際困難、做好跨部門業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、發(fā)揮監(jiān)督保障作用作為兼顧抓履約工作的著力點和落腳點。在書記兼顧抓履約的情況下,分管工程的班子成員積極承擔(dān)項目管理的職責(zé),主動配合,團結(jié)一致,協(xié)調(diào)聯(lián)動。尤其側(cè)重業(yè)主投訴多、經(jīng)營風(fēng)險大、團隊凝聚力戰(zhàn)斗力不強、履約能力不足的項目,幫助找出關(guān)鍵癥結(jié)及難點、痛點、堵點問題,提前介入,協(xié)調(diào)資源,強化執(zhí)行。

    新疆公司黨委用黨建工作的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、宣傳思想優(yōu)勢和群眾優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為干好項目、確保履約的工作優(yōu)勢,深入推動黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合,打造項目黨建特色,推動創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)獎,贏得業(yè)主良好口碑,打造項目品牌。同時明確黨建工作責(zé)任,完善黨建工作責(zé)任制考核評價辦法,進(jìn)一步明確管黨治黨責(zé)任誰來擔(dān)、怎么擔(dān)的問題,重點督促各支部建設(shè)過程中的黨建責(zé)任同步部署、同步落實、同步納入年度考核評價指標(biāo)。細(xì)化黨委各部門和基層支部黨建責(zé)任清單,實現(xiàn)量化到崗、明確到人、具體到事,形成上下貫通、環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任鏈條。引導(dǎo)項目員工強化主人翁意識,弘揚實干作風(fēng),團結(jié)帶領(lǐng)群眾共同打造“解放思想有創(chuàng)造力、履約出效有戰(zhàn)斗力、錘煉作風(fēng)有執(zhí)行力、團隊建設(shè)有凝聚力”的項目團隊。

    (新媒體責(zé)編:wa12)

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