中國(guó)二十二冶機(jī)電公司錨定“再跨越、再翻番”戰(zhàn)略目標(biāo)，聚焦“五大專項(xiàng)行動(dòng)”，探索拓展黨建新內(nèi)涵，創(chuàng)新“黨建+”新模式，不斷發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，推動(dòng)公司法務(wù)工作煥發(fā)新活力。

機(jī)電公司黨委結(jié)合集團(tuán)公司法務(wù)部門年初工作會(huì)議精神、法務(wù)系統(tǒng)年度工作目標(biāo)責(zé)任書、案件管理壓存控增專項(xiàng)行動(dòng)、合規(guī)管理專項(xiàng)自查行動(dòng)等要求，研究成立了法治工作領(lǐng)導(dǎo)小組、合規(guī)管理領(lǐng)導(dǎo)小組、依法治企領(lǐng)導(dǎo)小組及訴訟案件“控新增”專項(xiàng)行動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)機(jī)電公司法治工作、合規(guī)管理工作、訴訟案件管理工作進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督。對(duì)于在建項(xiàng)目部設(shè)置兼職法務(wù)經(jīng)理，依據(jù)崗位設(shè)置由項(xiàng)目經(jīng)理、支部書記及商務(wù)經(jīng)理兼職，并在機(jī)電公司法務(wù)人員的指導(dǎo)下開展法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防及訴訟案件化解工作，“黨建+法務(wù)管理”工作取得了成功。

機(jī)電公司項(xiàng)目黨支部每月組織識(shí)別本項(xiàng)目法律風(fēng)險(xiǎn)，填寫《項(xiàng)目部法律風(fēng)險(xiǎn)管理檢查考核評(píng)分表》，制定整改措施并積極落實(shí)，對(duì)項(xiàng)目法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防，尤其在工傷賠償及實(shí)際施工人工程款等方面的維穩(wěn)、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防等工作起到了保障作用。對(duì)發(fā)生的訴訟案件從事實(shí)核查、證據(jù)收集、證言應(yīng)對(duì)、法庭答辯等方面對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理及相關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)，提高了項(xiàng)目部法律風(fēng)險(xiǎn)防范及訴訟應(yīng)對(duì)能力。

項(xiàng)目部極為重視“五不行為”與“跑冒滴漏”的管理工作，針對(duì)相關(guān)內(nèi)容，進(jìn)行專項(xiàng)管理，對(duì)“二次經(jīng)營(yíng)”及簽證工作更是作為重中之重，努力做到能取盡取、應(yīng)取必取。

福建龍鋼項(xiàng)目針對(duì)工期緊、任務(wù)重、雨季施工困難等諸多因素的限制，根據(jù)施工總工期的要求，將項(xiàng)目施工進(jìn)度按周、月進(jìn)行細(xì)致化分解，具體部位具體分包單位，按照實(shí)際情況編排施工工期，同時(shí)設(shè)置相關(guān)制度進(jìn)行約束，保證分包單位在工作能力的允許的范圍內(nèi)完成施工任務(wù)。

每月25日，項(xiàng)目進(jìn)行內(nèi)部工作總結(jié)會(huì)，各系統(tǒng)匯報(bào)當(dāng)月工作完成情況及下月重點(diǎn)工作安排，會(huì)后形成會(huì)議紀(jì)要，對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)部的管控進(jìn)行及時(shí)總結(jié)與糾偏。

機(jī)電公司在本月授予了法務(wù)管理“黨建+”流動(dòng)紅旗，并將繼續(xù)推動(dòng)該系列工作走遠(yuǎn)走深。

(新媒體責(zé)編：wa12)